Nicht an Leadership sparen!

Unternehmen sparen grad an allen Ecken – auch an ihren CEOs?! Erst kürzlich veröffentlichte LinkedIn einen Workforce-Report, in dem eine besorgniserregende Entwicklung beschrieben wird: Unternehmen werden bei Neueinstellungen zögerlicher. Die aktuelle wirtschaftliche Lage stellt viele Unternehmen vor finanzielle Herausforderungen und zwingt sie zu strategischen Entscheidungen, die fatal enden können. Den vollständigen Report findet ihr hier: https://lnkd.in/eNhdumTj…

Homeoffice-Economy

Voll flexibel oder voll entwurzelt? Existiert in der Homeoffice-Economy noch Teamgeist?   Mit der voranschreitenden Digitalisierung geht auch weitreichende Dezentralisierung einher. Diese betreffen nicht nur Geschäftsmodelle und Prozesse, sondern auch das Recruiting von Talenten. Die Coronapandemie hat in diesem Zusammenhang wie ein Turbo gewirkt, da Unternehmen in den meisten Sektoren von einem auf den anderen…

Kann ihr CFO Digital?

Sie sind auf Digitalisierung vorbereitet. Ihr CFO auch? Innerhalb eines Unternehmens nimmt die Finanzabteilung stets eine besondere Bedeutung ein: Hier laufen viele Fäden zusammen, weshalb diesem Bereich besonders im Kontext von Management-Entscheidungen eine übergeordnete Rolle beizumessen ist. Für Außenstehende weniger auffällig hat auch in diesem Ressort die Digitalisierung bereits vor vielen Jahren eingesetzt – und…

Was macht eigentlich ein Chief Product Officer (CPO)?

Das Produkt fest im Blick: Was macht eigentlich ein Chief Product Officer (CPO)? Im Kern der meisten Unternehmen steht, zumindest in der Außenwahrnehmung von Betrachtern, ein Produkt oder Service. Dieses Angebot basiert wiederum auf der unternehmerischen Vision von Gründern und Mitarbeitern sowie deren Umsetzung. Da Firmen in vielen Branchen rasant auf Rahmenbedingungen wie Anforderungen des…

Marketing war nie anspruchsvoller als heute!

Marketing war nie anspruchsvoller als heute! Was bedeutet das für einen CMO? Kaum ein Unternehmensbereich muss stets so nah am Puls der Zeit arbeiten wie das Marketing. Das gilt vor allem im Kontext der allgegenwärtigen Digitalisierung, immer dynamischeren internationalen Marktumfeldern und in vielen Branchen einem sich spürbar zuspitzenden Konkurrenzdruck. Inmitten dieser durchaus anspruchsvollen Gemengelage findet…

CHROnisch auf der Suche nach Talenten

CHROnisch auf der Suche nach Talenten Was macht eigentlich ein Chief Human Resources Manager?   In unserer Reihe von Blog-Artikeln, in denen wir C-Level Positionen unter die Lupe nehmen, die im Kontext der Digitalisierung von außergewöhnlicher Relevanz sind, schauen wir uns heute das Tätigkeitsfeld des CHRO (Chief Human Resources Officer) genauer an. Dabei handelt es…

CDO: Ohne Daten ist alles nichts

Chief Data Officer: Ohne Daten ist alles nichts In einer immer stärker datengetriebenen Wirtschaft ist die Kenntnis über die gewinnbringende Beschaffung, Auswertung und Verwendung von Daten eine grundlegende Voraussetzung für unternehmerischen Erfolg. Doch die Hoheit über Daten bedeutet längst viel mehr: In immer mehr Branchen stellen sie den Rohstoff für Innovation, Entwicklung und das Wachstum…

CCO: Der Kunde als Zentrum des Universums

CCO: Der Kunde als Zentrum des Universums In einer Reihe von Blog-Beiträgen befassen wir uns von nun an mit den Aufgabengebieten und Wirkungsweisen neuartiger C-Level-Positionen. Den Anfang machen wir heute dem CCO.   Was macht eigentlich ein Chief Customer Officer (oder auch Chief Commercial Officer)?   Die Gestaltung von Kundenansprache und Kundenerfahrung gehören traditionell eher…

Digitalisierung: Auf die Plätze! Fertig! Los?

Digitalisierung: Auf die Plätze! Fertig! Los? In unserem vorangegangenen Blog-Beitrag sind wir bereits auf die Notwendigkeit vieler Unternehmen eingegangen, einen CDO (Chief Digital Officer) einzusetzen. Diese Position ist dazu gedacht, die digitale Transformation einer Organisation maßgeblich zu gestalten, voranzutreiben und stets auf dem neuen Stand zu halten. Dabei liegen die Hauptaufgaben dieser Position nicht nur…